◈ 시대적 Trend 및 사회적 이슈와 관련된 외부 저명인사 초청 특별강연의 정례화 등으로 직원들에게 새로운 흐름을 알리고 시정마인드 개선의 기회로 활용

부산시는 직원들의 시정 마인드 개선을 위해 ‘2010년도 직장교육 활성화 계획’을 마련하였다.

이번 계획은 시대적 Trend와 사회적 이슈, 시민들의 Needs를 신속히 파악하고 이에 맞는 행정서비스를 적기에 제공할 수 있도록 전문가초청 특강의 정례화 등 직장교육 활성화로 직원들에게 새로운 흐름을 알리고 시정 마인드를 개선하는 기회로 활용할 계획이다.

주요 내용으로는 매월 1회 외부전문가를 초청(둘째주 금요일 07:30~09:00) 하여 시 본청 및 사업소 간부, 투자.출연기관 임직원 등을 대상으로 사회적 이슈분야와 주요 현안사업 관련 장기 도전과제 등에 대한 특강을 추진한다.

그리고 시 본청 및 사업소 직원을 대상으로 분기1회씩 ‘부비 파워 아카데미’를 운영하여 시대흐름 읽기, 바람직한 직장문화 조성 등 소양교육을 실시할 계획이다.

또한 각 부서별로 자체계획을 통해 추진하는 각종 교육에 대해서도 분야별 전문가초청을 위한 강사를 지원하는 한편, 직원들의 역량강화를 위해 직무관련 필수 자격증 취득을 유도하고, 시 본청 및 사업소의 112개(6,022명) 지식동아리 활동을 적극 지원하고, 독후감경진대회.영어웅변대회 등 자기역량 개발촉진을 위한 계기행사도 활발하게 추진해 나갈 계획이다.

부산시 관계자에 따르면 “간부공무원을 포함한 전 직원이 시대적 조류에 맞는 창의적인 시정마인드를 가질 수 있도록 다양한 참여 동기시책을 개발하고 인센티브 제공을 확대할 계획”이라고 전했다.

동부산뉴스/기장뉴스 편집부